電子大廠副總開人力管理課 銘傳資管同學紮根實務

銘傳資管系教授丁明勇除了是交大經營管理所博士外，來銘傳資管教書前，為新竹電子大廠的執行副總，是國內少數能結合理論與實務的專業人士。

在銘傳資管系任教期間，丁明勇教授創立銘傳資管資訊志工服務隊，在政府單位以及企業經費支援下，讓學生組隊到偏鄉服務，績優成效獲得教育部多次表揚以及民間的讚賞。

丁明勇教授表示，他創立資訊志工服務隊服務偏鄉只是部分目的，更重要的是讓學生在組織團隊以及服務在地居民過程中，學習領導技術、人際溝通能力以及對客戶需求的觀察，讓管理學走出教室、實踐於生活。

丁明勇教授與本系耕耘於技術的同仁都有相同的想法，期待學生能學用合一，只是他帶領學生去實踐管理理論，而技術領域的老師則帶學生去實習或者比賽、以實踐技術能力。

丁明勇教授在去年7月退休並重新投入業界，然而本系的務實精神仍生生不息，有丁老師昔日門生林建良獲得政大資管博士並於大陸名校任教後，選擇返回銘傳資管教書，並接掌銘傳資訊志工隊的輔導重任；也有昔日導生張郁婷獲台科大資管博士、累積業界經驗後，返銘傳資管任教。

而丁明勇教授本身也念念在茲銘傳資管同學，因此二月起重返銘傳資管兼任，在大二開設「人力資源管理」課程。這是一門融合理論與實務的精采課程，請大二同學珍惜學習機會，在銘傳資管學習真正管理技術，於社會發光發熱。